| 一、 |
財團法人孫運璿學術基金會（以下簡稱本會），為表揚政府部門有重要貢獻之傑出人士，並獎助其在國外從事考察訪問（以一個月為原則），以擴大其見聞與學養，增進其發展潛力，特訂定本辦法。 |
| 二、 |
表揚之對象： |
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(一)中央機關及直轄市政府十職等以上之現任公務員；
(二)在公務上能力卓越，有傑出表現者；
(三)年齡以未超過五十歲為原則。 |
| 三、 |
每年遴選二至三人，予以公開表揚：
(一)致贈獎牌（章）一座。
(二)獎助新台幣壹百萬元，肯定其貢獻並供其在國外考察訪問之需。其中伍拾萬元於公開場合頒發，伍拾萬元於繳交考察研究報告後發給。 |
| 四、 |
總統府、各院、各部會（包括院屬一級機關）、直轄市政府得就符合前條條件之對象最多各推薦候選人三人，推薦時請填送推薦書，詳敘被推薦人之重要貢獻，並檢附被推薦人之學經歷表，考察訪問或進修計畫書、行程表及預算表（以上格式如附件），各一式三份。 |
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本會董事、各機關團體及社會賢達認為有適當人選時，亦得推薦人選，各種書表比照前項之規定。 |
| 五、 |
各機關所推薦候選人，如經本會評審為被表揚人時，請予以下之配合措施：
(一)給與被表揚人一個月公假（一次或分為二至三次），供其出國考察訪問，並協助安排行程。 |
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(二)督促被表揚人在領取本會獎金後，必須在一年內完成出國考察訪問。
(三)本會以被表揚人之考察訪問報告舉辦公開發表會時，予以支援協助。 |
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由本會董事、各機關團體及社會賢達推薦之被表揚人亦需利用休假完成考察訪問。 |
| 六、 |
被表揚人於完成考察訪問後，應在六個月內檢具考察訪問報告三份送交本會，或舉辦考察訪問成果說明會，將紀錄送交本會。 |
| 七、 |
本辦法經本會董事會通過後實行，修正時亦同。 |
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下載推薦書格式 |
